Monatsarchiv: Juli 2013

Wie sieht eine Kommunikationskultur aus die eine Große Transformation begünstigt?

Erstellt am Juli 9, 2013 von Hannes Bever

Von Seiten der Wissenschaft reicht es nicht mehr aus eine Deutungshoheit zu postulieren, zu beobachten und zu evaluieren. Um weiter relevant zubleiben, braucht es eine aktive Beteiligung, die es ermöglicht den Gegebenheiten und den Ansprüchen des Wandels gerecht zu begegnen. … Weiterlesen →

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